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OUR TEAM
我們的團隊

海森生物擁有一支多元化、高度專業的團隊。管理團隊成員均在業內領先的公司擁有豐富的職業管理經驗。同時,他們中的一部分還有成功的初創公司經驗,這樣的背景和能力組合為海森生物獲得短期和中長期的成功打下了堅實的組織基礎。


海森生物始終秉持尊重專業、鼓勵創新和互相成就的用人理念,倡導員工以創業的精神開展工作,并充分激發組織的活力和潛能充分釋放。我們希望員工與公司一起成長,公司也在發展的過程中為員工提供沒有“天花板”的無限可能。

工會福利-清涼一“夏”
工會福利-清涼一“夏”
工會福利-清涼一“夏”
ESG凈灘行動
管理直通車
CEO Award員工團建
CEO Award員工團建
ESG凈灘行動
管理直通車
女神節員工活動
CEO Award員工團建
管理直通車
女神節員工活動
CEO Award員工團建
COMPENSATION AND INCENTIVE
薪資報酬
提供具備業內競爭力的固定薪酬及優于業界標桿的激勵政策:
月度薪酬
各類津貼
績效獎金方案

業務團隊:季度獎金政策對標TOP MNC,上不封頂,多勞多得;

職能團隊:根據成績獲得年度績效獎金。

CARE AND WELFARE
關愛福利
全面的關愛福利項目為員工營造溫暖貼心的工作氛圍,同時免除員工的后顧之憂
特色“關愛假”

除帶薪年假外,海森生物為員工提供關愛病假及關愛家庭假。

員工商業保險

公司為每位員工及其子女購置商業保險,分擔員工個人及家庭風險。

節日福利及慰問

公司工會會在傳統佳節及員工生日時送上賀禮和祝福;同時也在員工人生重大事項(結婚、生育、喪葬)送上慰問。

關注身心健康

公司為員工安排年度健康體檢;設置EAP服務熱線,為員工及家庭成員提供心理健康服務。

豐富的員工活動

公司及工會不定期組織各類主題員工活動,涵蓋節日活動、文體活動等。

CAREER DEVELOPMENT
職業發展
豐富的職業發展規劃,提供寬廣的職業進階平臺
  • 晉升晉級

    “重視一線”應用在晉升晉級中,為表現優異的內部員工提供N倍速的發展快車道。

  • 員工認可

    公司設置了豐富的項目,表彰及認可展現公司價值觀的優秀員工及業務類的優秀員工。

  • 精英俱樂部

    創造良好“比趕超”競爭氛圍。在高達成高增長帶來豐厚獎金的同時,打造業務精英的榮譽時刻!

JOB RECRUITMENT
招賢納士
我們期待有決心、有眼界、愿意突破自我、創造無限可能的“創業者”與海森生物一起
開疆拓土,共同發展!如有意愿可投遞簡歷至:hr@hastenpharma.com

公司地址:這里是公司地址后期需要替換設計占位后臺可替換

企業郵箱:infu@singlera.com.cn

聯系電話:+86-8888-8888

商務聯系:BD@singlera.com.cn

人力資源:HR@singlera.com.cn